弘扬“三个不相信” 争当鸿宝实干家
阳春三月芳菲始,文化浸润正当时。2021年3月,伴随着企业信念和企业工作指南的正式发布,鸿宝集团内部充分运用研讨会议、文化上墙、案例征集、党史学习、视频拍摄等多样化的手段,组织开展了丰富多彩、生动落地的宣传教育活动。3月9日至3月13日,集团公司成立宣贯小组,由集团公司党委书记邓和平带队,依次深入鸿宝园林、鸿宝地产、鸿宝物业、集团本部、鸿宝大酒店和开封大桥,开展“相信是什么”企业文化巡回宣贯活动,远在千里之外的海南投资控股公司也通过视频会议的形式,参与聆听了宣贯会议。
在本轮宣贯中,邓总结合企业发展史、心理学理论、共产党党史等知识,抓典型事件,树典型人物,深刻解读诠释“三个不相信”的精神内涵,以及对于个人和企业长远发展的价值所在,激励参与人员提升自信,坚守信念,成就卓越。每一次宣贯结束,全体参与人员共同起立,高声朗诵鸿宝集团的企业信念“不相信有解决不了的问题,不相信有克服不了的困难,不相信有完成不了的任务”,进一步深化思想认识。
为各企业量身定制的宣讲内容,全程沉浸式的沟通互动,更引发了参与人员深深的共鸣与思考。
在鸿宝园林,郭总表示鸿宝精神早已融入绿化工程团队的血液中,以后更将秉持“三个不相信”的精气神奋发向前;
在鸿宝地产,晓曦总满含深情地回顾了创造鸿园的热忱与信念,更坚定了要带领团队重拾激情的决心;
在集团本部,郭主席抒发了多年来近距离体会袁总工作作风的感悟,并语重心长地寄语年轻人要传承好鸿宝精神;
在鸿宝大酒店,裴总引用伟大军事家拿破仑的名言“凡是人心所能想象的并且相信的,终必能够实现”,激励员工努力奋斗,不辱使命;
在开封大桥管理处,韩总生动分享了鸿宝投资团队攻克国家级难题的事例,并指出“三个不相信”的本质是“相信”,而相信能够产生惊人的力量,指引着我们完成任务。
本次宣贯,堪称是一场宏大的文化盛宴、心灵洗礼,是鸿宝文化魅力的一次完美呈现。以文化涵养精神,以真情打动人心,将企业信念渗透进了每一位鸿宝人的心中,不仅架起了心与心沟通的桥梁,在企业内部营造出了良好的文化氛围,更对提振团队士气、提升干部队伍素养、强化团队战斗力有着积极作用。
“相信”,是一种强大的精气神和心理资本,敦促着个人不断超越自我,实现卓越人生,更推动着鸿宝事业渡过激流险滩,铸就持续辉煌。
“相信”,源于过去,更指向未来。在鸿宝集团进入新时代之际,提倡、解读、践行三个不相信,一如既往地发扬实干精神、死磕精神,严厉遏制官僚主义和形式主义作风,更加意义非凡。让我们相信着相信的力量,携手迈入辉煌的黄金十年!